随着全面从严治党不断深入，社区党员干部讲规矩、守底线的意识明显增强，为了坚决遏制形式主义、官僚主义方面的苗头性、倾向性问题，镜湖区汀棠街道杏园社区纪委深入探索运用监督执纪“第一种形态”，立足抓早抓小、防微杜渐，突出“三个注重”，让“红红脸、出出汗”真正成为常态，有效防止小毛病演变成大问题。

注重建章立制，规范工作流程。根据区委下发的关于《运用监督执纪“第一种形态”实施细则》，社区建立相应的配套制度，及时研判、梳理出现的苗头性、倾向性问题，提出解决办法。逐步提高“第一种形态”运用的精准度，以制度的形式指导推动“两个责任”的落实，让“咬耳扯袖、红脸出汗”成为常态。

注重深挖细查，精准发现问题。强化日常监督，深入干部群众发现问题，综合运用提醒谈话或者警示谈话，批评教育、约谈，灵活运用谈心谈话、组织生活会批评帮助等方式，因人施策、精准运用，达到及时警示、实时纠错、促进整改的监督实效。定期进行问题的分析研判，找出问题线索的规律性，在履行监督执纪工作中有针对性地监督检查。

注重精准运用，提高监督效能。压实主体责任，将运用第一种形态列入党委主体责任清单，作为履行“第一责任人”“一岗双责”职责的重要方面。坚持严管和厚爱结合，在早发现上深化，提高发现问题的能力；在分类处置上深化，提高精准把握执纪标准和运用政策能力；在用好第一种形态上深化，下功夫加强日常管理和监督。同时切实做好执纪监督的“后半篇文章”，让党员干部更有担当和作为，更好地履职尽责。